A greve dos camaradas da saúde é o retrato do descaso com os servidores do ensino médio. Este ano o salário de um servidor que já chegou a ganhar mais de 03 (três) salários mínimos é de apenas R$ 646,00. Apesar dos avanços alcançados pelos servidores do nível superior, condenar estes servidores a um reajuste de 3% é pura falta de planejamento, uma vez que o governo literalmente abriu os cofres para os demais profissionais.
Na educação, as coisas estão um pouco mais diferentes pois como temos recursos próprios, estamos negociando uma gratificação que deverá amenizar a situação da falta do reajuste salarial. Porém, precisamos lembrar que o governo mesmo tendo garantido a GRATIFICAÇÃO até agora não enviou projeto para Câmara para aprovação do mesmo. A SEMED pediu até sexta-feira para concluir a análise dos impactos financeiros que deverão servir de justificativa para o projeto, conforme exigido pela Câmara de Vereadores.
Queremos registrar aqui que caso até sexta-feira, esta situação não seja resolvida, a categoria será convocada para aderir ao movimento já iniciado pelos camaradas da Saúde.
5 comentários:
Os professores remanejados para o apoio por outros motivos sem readaptação nunca receberam o abono dos 60%. Eles terão direito a gratificação dos 40%, ou não se encaixam em nenhum dos dois?
Se o professor for remanejado para outro setor, só receberá abono fundeb se for uma função de magistério, a saber: Diretor, vice-diretor, Coordenador pedagógico, orientador educacional, Sala de Leitura e Laboratório de Informática. As demais funções não são consideradas funções de magistério, portanto, o servidor não receberá eventuais abonos.
Há uma lei aprovada pelos vereadores que garante o pagamento de abono para todos os servidores, caso haja sobra dos recursos do FUNDEB.
Até o momento é bom que fique claro, a gratificação dos servidores de apoio, hora reivindicada não tem o objetivo de atender os profissionais do Magistério, mesmo estes estando lotados no apoio, não exercem funções de apoio. Nossos filiados de apoio são: Merendeiras, Agentes de Serviçoes Gerais, Agentes de Portaria, Auxiliares de Secretaria, e demais servidores de nível fundamental e médio lotados no Sistema Municipal de Educação.
Se estes professores não estão exercendo funções do magistério nem do apoio, mas estão trabalhando na secretaria da escola, não são beneficiados pela sobra dos 60% nem pela gratificação dos 40%, não existem em nenhum dos lados, onde estão colocados? Só no desconto do SINTEPP?
O desconto do SINTEPP pode ser resolvido facilmente, você só precisa preencher uma solicitação e exigir a sua desfiliação, porém a Lei do FUNDEB é uma Emenda Constitucional e isso nós não temos o poder de mudar.
Tenho certeza que você foi beneficiada (a) com as nossa lutas o problema que mesmo tendo uma grande valorização, para você ainda é pouco, mas tudo bem, quando a gente conseguir agradar a todos é porque não precisaremos mais de sindicato, pois tudo estará resolvido. O salário base hoje no PCCR do Nível superior é de R$ 1088,00 para o nível superior por uma jornada de 100 horas. Para uma jornada de 200 horas isso passa para R$ 2,176,00. Voc~e pode me expplicar por que o seu salário base de 200 horas, caro anônimo (a), é maior do que isso?! Vamos dar uma pista você passou a ser professora Classe C mesmo estando readaptada na Secretaria da Escola... Então você já pode responder?!
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