Após um mês de greve, durante o qual realizamos Atos Públicos contra o prefeito Tião Miranda, uma coisa ficou clara para nossa categoria: há algo de muito errado na organização estrutural da secretaria de educação. Fato que gera tanto o inchaço na folha de pagamento, quanto impossibilita qualquer tentativa de negociação salarial com o prefeito, que por seu lado, não demonstra nenhuma boa-vontade para resolver o problema. Denunciamos isso nas poucas vezes que foram abertos diálogos com a gestão.
Num momento crucial de nosso movimento grevista, nossa categoria avaliou que a melhor estratégia para o momento seria fazer uma suspensão estratégica da greve, garantindo que nenhuma falta fosse descontada dos camaradas.
Garantimos ainda que fosse criada uma comissão da qual o Sintepp faria parte para analisar a questão da folha da Semed e construir um plano de readequação da secretaria, de forma a permitir a garantia do reajuste salarial do magistério e o avanço em outras pautas financeiras.
No entanto, até o momento não temos nenhuma novidade a ser apresentada pela gestão. Diante disso, protocolamos ofício cobrando da Semed os seguintes pontos:
- Folha de pagamento atual, do mês de agosto;
- Frequência escolar por escola (campo e cidade) dos meses de julho a setembro.
- Plano de enxugamento da folha.
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